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参加培训不良行为的排序
浏览:1256   更新时间:2019-03-22   关键词:企业培训,管理咨询
NO1.练习时间放飞机
在很多课程中有2-3人的小组练习,而此时出去打电话或者去洗手间,把自己的拍档一个人凉在教室,其实是一种“自私”的表现。
NO2.习惯性否定他人
一个好的培训并不是关于对与错的讨论,不是追求标准答案的过程,而是鼓励学员从不同角度看待问题
从而发现有价值的原理、方法及流程应用到自己的工作中。
NO3.不参与小组聚会
不管是在公司内部的跨团队合作,还是离开公司之后的人脉积累,在某种程度上可能大于学习的意义而很多人忽略了这种连接的意义与作用所以,不参加小组的聚餐、活动其实浪费了一个非常宝贵的社交机会。
NO4.上课时间接电话
有时候自己觉得讲话的声音很小,其实还是会干扰到老师上课以及其他学员,正确的做法是从教室的后面走出去,接听完电话再回到教室。
NO5.私下聊天
“私语”会干扰到身边的人学习,也可能会引起一些人的反感,如果实在忍不住就先记录下来,课后再找同学聊。
NO6.上课迟到
守时是一个职场基本素养,特别在集体活动中尤为重要,如果真的有事,先跟老师、组员打个招呼,既是一份礼貌也是一份修养。
NO7.不听别人意见
参加公司培训项目一方面是学习,另外一方面也是建立自己的人脉,如果你太强势则没有人喜欢你。
NO8.上课时间睡觉
睡觉是对培训礼貌性的批判,也是自己作息习惯不好的表现,同时给学员留下了懒散的印象。
NO9.不参与讨论
不参与小组讨论会让小组成员觉得,你“不屑与他们交流“你有一些高冷。
NO10.上课玩手机
培训玩手机是对差劲课程的肯定,但这也透漏出你没有认真听课,需要注意的是讲师并不喜欢看到这样。